NEV Gelişim’in hazırlamış olduğu 5D kişilik envanteri, kişiliği 5 ana ve 15 alt boyutta değerlendirerek kişilerin güçlü yönlerini, stres ve baskı altında gösterdikleri davranışları ve ayak bağlarını ortaya koyarak;

Nev Gelişim kurumların kendi çalışanlarının gelişim yolculuklarını ve değerlendirme merkezi uygulamalarını yapabilecekleri digital altyapı hizmetini sağlar. Kurumlar bu digital altyapı sayesinde kendi gelişim yolculuklarını tasarlayabilecekleri gibi içerik olarak Nev Gelişim’in uzman danışmanlarından da faydalanabilir.